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Negociación y Gestión de Conflictos

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Descripción

Objetivo General de este Curso:

Introducir al alumnado en las teorías, estrategias y tácticas principales de las dinámicas de negociación, especialmente en entornos de la Administración Pública y su contacto con proveedores, otros actores o grupos de empleados públicos.

Este conocimiento se ofrecerá de una manera aplicada, a fin de dotar al alumnado de herramientas para intervenir en la gestión de conflictos.

Objetivos específicos:


-Conocer las principales teorías de negociación.

-Dominar los elementos principales del contexto negociador, tales como el espacio, el factor tiempo, el elemento poder entre las partes, la disposición, la preparación e información previa o los roles principales a desarrollar por los actores del equipo negociador.

-Saber utilizar las estrategias y las tácticas de negociación principales.

-Identificar las estrategias y dinámicas negociadoras de la contraparte.

-Conocer en profundidad los distintos momentos del proceso negociador, con respeto de todas las fases del acto.

Importante:

La certificación será remitida por una universidad  española al correo electrónico facilitado por el alumno, mediante diploma con firma digital, el cual podrá descargarse.

Para la baremación de su formación en algunas bolsas, recomendamos no escoger las mismas fechas de convocatoria para más de un curso.

En cursos acreditados por la Universidad como máximo puede realizar 400 horas de formación en la misma convocatoria según establece el Sistema europeo de transferencia y acumulación de créditos (ECTS). En caso de que se supere esta limitación no se expedirá la certificación de la formación.

Esta enseñanza está contemplada por el Ministerio de Trabajo y está destinada a la especialización del alumno y a la obtención de un título con validez curricular. Aunque no conduce a la obtención de un título con valor oficial, los créditos ECTS obtenidos tras completar la formación son baremables en el marco de un concurso–oposición, bolsas de contratación y otros contextos en los que existe una clasificación técnica de méritos.

Convocatorias:

Del 25/04/2022 al 24/05/2022
3 Créditos ECTS
Del 25/05/2022 al 24/06/2022
3 Créditos ECTS
Del 25/06/2022 al 24/07/2022
3 Créditos ECTS
Del 25/07/2022 al 24/08/2022
3 Créditos ECTS
Del 25/08/2022 al 24/09/2022
3 Créditos ECTS
Del 25/09/2022 al 24/10/2022
3 Créditos ECTS
Del 25/10/2022 al 24/11/2022
3 Créditos ECTS

 

 

Índice:

TEMA 1. Definición y naturaleza del conflicto y la negociación

TEMA 2. Especial referencia al poder dentro de la negociación

TEMA 3. El proceso de la negociación y sus fases

TEMA 4. El desarrollo de la negociación

TEMA 5. Especial referencia a la negociación como habilidad imprescindible en puestos de responsabilidad

TEMA 6. Finalización: el acuerdo

Una vez haya abonado el Curso, al realizarse en un campus externo, ha de rellenar el siguiente formulario:

Matriculación Baremables

 

Campus Formación

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80,07 $

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Características de este Curso
  • Certificado Universitario
    Certificado Digital Descargable
  • Duración: Según Especifica la Convocatoria
    Curso NO Prorrogable
  • 75 Horas
    3 ECTS
  • 100% Online
    Acceso las 24 horas al día
  • Compra Segura